為了促進《健保資料庫工作坊》同學之間，能更有效率的找到合作伙伴，我們開設了專屬於校友的「研究合作徵人區」。讓各位同學張貼自己的徵人啟事，並尋找具有互補技能的合作伙伴。
進入資格
《健保資料庫工作坊》課程校友。實際上過課程，並曾在課堂上與講師助教們一起親自處理過資料。
Step 1 填寫表格 校友認證
請到「校友認證（研究合作徵人區）」填寫資料，按下送出。
Step 2 動動手指 加入社團
點選「研究合作徵人區（健保資料庫工作坊）」，在畫面右上角，按下「加入社團」。
Step 3 徵求合作 尋找同好
管理員審核通過後，進入社團，根據置頂貼文指示，貼文，徵求合作。
合作模式
完成一篇健保資料庫論文，需要以下技能：次專科背景知識、初步假說、研究想法、資料初步可行性確認、工作資源作者序分配、論文架構規劃、申請 IRB、申請加值中心使用、資料撈取、統計分析、論文寫作、實際投稿、意見回覆。
少數人，可以自己完成全部。多數人，需要合作彼此互助。
假設論文完成，是 1.0。我們擁有部分的技術，是 0.5。每一個 0.5，都想找到互補的 0.5。以吳昭慶醫師/陳育群醫師的團隊來說，是最理想的合作模式：
- 一個 0.5：想法、次專科背景知識、寫作、回覆、統計概念。
- 另一個 0.5：願意跑加值中心、寫程式撈資料、統計、欄位檔案熟悉。
也就是想法（吳昭慶）-資料（陳育群）-寫作投稿（吳昭慶）的合作模式。兩人對於作者分配、投稿方向，都互利互惠且有共識。
當然，各種合作模式都是可能的。建議您根據下列格式，向健保資料庫工作坊的校友們介紹自己，越早貼、寫得越清楚、自己擁有的技術越多（例如你其實具有 0.7 的技術），找到有緣人合作的機會就越高。
範例一
姓名：蔡依橙
機構：新思惟醫學中心 放射線部
職稱：主治醫師
擁有技能：放射科專科背景、健保申報項目熟悉、論文撰寫經驗、專業圖表製作、統計分析能力。
相關成績：
- PubMed 論文 6 篇，以臨床研究為主。但論文寫作與圖表製作已有經驗。
- http://www.ncbi.nlm.nih.gov/pubmed/?term=i-chen+tsai
- http://i-chentsai.innovarad.tw/2012/12/ichentsaicv.html
想找的合作對象：願意跑加值中心、寫程式撈資料的互補研究伙伴。
範例二
姓名：蔡瑋琳
機構：新思惟醫學中心 放射線部
職稱：主治醫師
擁有技能：加值中心就在附近，我願意多次前往，且已熟悉 MySQL+Navicat+MedCalc 的工作環境，能獨立寫出程式撈取適當欄位，完成統計分析。
相關成績：
- 新思惟國際技術長，負責 MySQL 資料探勘，三年經驗。
- http://nhird2014.innovarad.tw/2013/12/wltsai/
想找的合作對象：次專科背景，有想法可討論，有能力自行完成 IRB 申請，並有論文撰寫能力與實際成績。
合作三部曲
根據過去的合作研究經驗，我們建議三階段溝通：
- 初步溝通：一開始，先留言討論，並用 Facebook 私訊接觸，彼此說明所擁有的資源、技能與希望方向。
- 語音視訊：如果覺得技能的確互補，且溝通順暢，約時間 Skype / Google hangout 聊幾次，確認彼此合作意向，並再次確認能力是否互補，是否適合合作？
- 見面拜訪：一切順利的話，就約個時間見面。一位當主人，用辦公室或借醫院的會議室，準備晚餐便當，以及溝通用的環境（如電腦、資料、螢幕等）；一位出車程，前往拜訪。下次則換另一位當地主，彼此熟悉工作環境。到這裡還覺得彼此相處可以的話，合作研究應該就沒什麼問題了。
祝合作研究順利
祝福各位早日覓得適當合作伙伴，並有研究成果產出。有好消息的話，都歡迎用任何管道跟我們說喔！
平台聲明
研究合作徵人區，僅作《健保資料庫工作坊》校友媒合平台，對於之後的合作，不負任何擔保責任，亦不涉入任何利益交易。